北京的户籍政策规定，人们可以通过积分、工作、人才引进和留学四种方式获得北京户口。户籍，也被称为户口，是由国家主管户政的行政机关制作的，用于记录和保存住户人口的基本信息的法律文件。这也是我们每个公民的身份证明。

　　户籍是对自然人按户进行登记并出具公共证明的簿册，记录的信息包括自然人的姓名、出生日期、亲属关系、婚姻状况等。它是确定自然人作为民事主体法律地位的基本法律文件。

　　积分落户要满足的四个条件

　　持有北京市居住证；

　　年龄在45岁以下；

　　在北京连续缴纳社会保险7年及以上；

　　无刑事犯罪记录。

　　积分落户的具体积分标准如下：大专学历可获得10.5分；本科学历并取得学士学位可获得15分；研究生学历并取得硕士学位可获得26分；研究生学历并取得博士学位可获得37分。

　　工作落户北京

　　工作落户分为以下三种情况：

　　通过考取公务员、进入事业单位或大型央企的重要岗位；

　　应聘具有进京指标的国企、高科技公司、高等学府等单位的部分职位；

　　通过考取能够解决北京户口问题的大学生村官和大学生社工职位。

　　人才引进落户北京

　　前提条件：拟引进的人才应当没有刑事犯罪记录。以下五类人才可以根据规定直接办理人才引进手续，其配偶及未成年子女也可以一同随迁。

　　中华技能大奖的获得者；

　　享受国务院政府特殊津贴的高技能人才；

　　对北京市有突出贡献的高技能人才；

　　世界技能大赛铜牌以上获奖选手及其教练组组长；

　　国家和市级一类技能大赛第一名的获奖选手。

　　留学生在北京落户的条件如下：

　　必须出国留学一年以上（在境外停留满360天，如果中途回国，回国期间的时间不计入360天内）；

　　获得中国教育部承认的国外高校硕士或硕士以上学历；

　　从入境回国之日起，必须在2年内提交落户申请；

　　提交申请前需要与用人单位协商，确认是否具有落户资格以及该资格是否授予您。并非每个企业都有落户资格，通常情况下企业有2-3个名额，对于大型企业人数较多的情况，名额会有所增加。切记，入职之前一定要询问清楚自己的排名顺序；

　　已与在京用人单位签订劳动人事关系，劳务合同期限必须超过1年，并且参加社保，需要缴纳社保3个月以上才有资格提交申请。原则上，落户的单位必须是归国之后到北京入职的第一个单位。

　　市民若想在北京落户，可以通过人才引进的方式。国家非常重视人才，如果市民在一些国际大赛或者国家技能评选中取得了优异的成绩，并且没有犯罪记录，是遵纪守法的良好公民，那么就可以向当地派出所申请落户。

　　北京落户条件

　　对于没有北京户口但在北京工作的人而言，一旦有了孩子，户口问题确实可能成为一大难题。以下是一些可以在北京落户的途径：

　　对于新生儿，如果父母双方有一方持有北京户籍，就可以为新生儿申报北京户口。

　　通过工作途径落户，需要满足以下条件之一：

　　中央及国务院直属单位调工、调干在京入户；

　　市属单位调工、调干在京入户；

　　市民政局双退办批准的离退休军人在京入户；

　　随军家属在京落户；

　　民政部复退司、国务院军转办、市民政局复退办、市军转办批准的转业复员退伍军人在京入户；

　　经国务院和市政府批准的外地在京设立的驻京办事处和联络处编制内人员申报常住户口；

　　考入公务员、事业单位（部分）、进入大型央企的重要岗位，由国家人社部解决户口问题；

　　考取能解决北京户口的大学生村官和大学生社工岗位，并完成规定的工作年限要求。

　　大学毕业生引进原则上应具有研究生学历。引进当年博士研究生一般不超过35周岁，硕士研究生一般不超过27周岁。其中，教育、医疗卫生系统引进硕士研究生一般不超过30周岁。

　　对北京经济发展做出贡献的商人，如符合相应条件也可在北京落户。条件包括连续3年担任私营企业的负责人，合伙企业合伙事务的执行人或其他组织形式私营企业的法定代表人；拥有本人所有权的住房；企业连续3年每年纳税80万元人民币以上或近3年纳税达300万元人民币以上；企业职工中的本市人员连续3年保持在100人以上，或达到职工总数的90%以上。

　　被评为全国劳模的外省市农民工，凡是现在仍为农业户口且有落户意愿的，均可视作落户对象。

　　高层次海归、博士后也是落户北京的对象之一。

　　投靠办理落户，适用于以下情况：

　　干部夫妻两地分居：京户一方博士毕业或硕士毕业工作满三年/或获得中级职称工作满三年；京户一方单位有解决干部夫妻两地分居的名额；双方已结婚。

　　夫妻投靠：申请人需年满45周岁，且结婚满十年。

　　离休、退休人员投靠子女：如果子女属于北京个人户口，且没有外省市户口的其他子女。

　　这些途径为没有北京户口但在北京工作和生活的人提供了落户的可能性。